4月1日——4月4日，大兴安岭农垦集团公司党委组成工作调研组到大垦区八个农场进行工作调研，党委书记、董事长刘仁刚，党委副书记、总经理张文武率队，集团公司主要领导张军、吕歆懿、解仁组、王波、于德军及各处办负责人参加调研。
各场场长代表班子成员就备春耕生产情况、今年经济工作的主要任务和奋斗目标、党建工作及意识形态工作开展情况、在企业发展中还存在哪些和困难等方面向调研组进行工作汇报。
调研组成员就分管工作提出了意见和建议。
刘仁刚指出，新班子、新气象、新担当、新作为。大兴安岭农垦集团公司各级领导班子集中换届已经顺利完成。此次换届平稳有序、风清气正，一大批德才兼备的干部走上新的领导岗位，配出了结构优功能强的好班子。希望各单位上下团结一心，为垦区改革发展做出贡献。
目前，垦区企业剥离办社会已进入收尾阶段，负担减重，在之后的工作中就要凝心聚力抓经济，促进垦区改革发展再上新台阶。
针对下一步工作，刘仁刚提出:一是进一步夯实农业基础地位，坚持各生产环节标准化，加大监督、奖惩力度，达到降本增效、节产增收。二是切实做好备春耕这项工作，以早动抓主动，牢固树立抗灾夺丰收思想，做好各项应急预案。三是发挥优势，着力打造精品农牧小镇，利用“品牌效应”，做好品牌文章。形成价值链、产业链、利益链，探索龙头+基地+养殖户的模式，达到职工企业共同富裕。四是积极争取项目支持或招商引资，完善旅游景点的建设。五是牢固树立区域经济一体化思想，加强与周边地区联系，合作发展，实现共赢。六是关于安全生产和森林、草原防火工作，做到警钟长鸣，事故为零，层层压实责任。七是做好非洲猪瘟防控工作，确保垦区生猪饲养安全。八是关于改革创新和全员拼经济，坚持破立并举，在发展中敢闯敢试。九是企业剥离办社会移交，按照自治区、呼伦贝尔市、呼伦贝尔农垦集团出台的各项文件、制度要求，加强与周边乡镇政府对接，做好收尾工作。十是企业文化建设、意识形态、内外宣工作，要凝聚思想，形成共识，继续打造“五张文化名片”，完善“书香大垦区、文化新农垦”建设，加强“学习强国”学习力度，围绕建国七十周年开展各项活动。十一是关于党风廉政建设，坚持党要管党、从严治党，认真贯彻三重一大，坚持四个全面战略布局，反对四风，落实两个责任，做到心中有戒不妄为。十二是加强干部人才队伍建设，做好培训工作。十三是搞好班子团结，带好队伍，相互理解、相互包容，求大同存小异。
